Unfähige Networker? - Oder Maulkorberlaß?

Lillia

@ Frederic

Fall · Specialist Anmeldungsdatum: 14.10.2003 Beiträge: 94

Hi, Lillia,

bei diesem "Dennis" handelt es sich mit an Sicherheit grenzender Wahrscheinlichkeit um Dennis Nowak, den es nach Mallorca verschlagen hat, und der mit einer ganzen Heerschar von Downlinern non Network zu Network zieht.

Fall

Lillia

@ Marcus

Woddy57 · Specialist Anmeldungsdatum: 28.10.2004 Beiträge: 97 Wohnort: Bayern

@Lillia

Danke für die Blumen - wäre nicht nötig gewesen

@Fall

Gut kombiniert - Aussage zutreffend

Ein schönes Wochenende aus Bayern

wünscht Woddy

Michael Sander · User gebannt Anmeldungsdatum: 07.10.2004 Beiträge: 106

Hey Lillia,

die Ecke gibt es schon (99%) und Sie heißt: www.theobtainer.de - da bin ich der Diktator.

Erstmal danke, dass der Bericht noch steht und zurück zum Thema:

Viele arbeiten so:

Hakan E. Cetin bei ACN
Dennis Nowak bei TNI
Jörg Wittke bei FLP
Michael Sander früher bei Unicity ... leider, leider ...

Im Ernst, es ist kein Maulkorb - es ist die Unfähigkeit der Upline. Nehmen wir Dennis!

Ich kenne Ihn verdammt gut und lange! Er ist ein begnadeter Redner und Downlinebuilder - und er nimmt nicht immer die gleichen Leute mit!!!

Bloss kann man so etwas nicht trainieren. Da Dennis aber nix kann außer gut reden ist sein "vermeintlich gut gemeinter Tipp": nix sagen - ich mach das schon!

Ebenso bei den anderen.

Eine ganz andere Art hat da die gute Katrin (FLP). Wurde Sie doch letzten Monat noch im Wohnzimmer des Nachbarn eines Freundes gesehen und machte dort eine ALOE-Party - bei über 150.000 Euro Monatseinkommen - denn Sie hat es verstanden!!

So nun aber erstmal tschüss ...

Michi

Michael Sander · User gebannt Anmeldungsdatum: 07.10.2004 Beiträge: 106

Wobei ich mich in einer Sache locker korregieren muss:

der erst genannte ist kein Downline-Builder und kein begnadeter Redner, aber ein guter Rhetoriker, der auch nix anderes kann als den vermeintlich guten Tipp: lass mich mal machen - das wird dann schon!

Es handelt sich also um keine Maulkörbe, sondern eher um Hilflosigkeit bzw. besser Unfähigkeit des unterstützen.

Diese Leute können eben was sie können - aber können es keinem beibringen!

Maulkorb ist also DEFINITIV: falsch!

Michi

Bamboo · Newbie Anmeldungsdatum: 12.01.2005 Beiträge: 44

@Lillia
Nun wir wissen, wo und wer möglicherweise diese Art von Network-Marketing betreibt.
Fest steht, daß es bei diversen Firmen auch jede Menge Leute gibt, die nach soliden und positiven Richtlinien von Mensch zu Mensch arbeiten.

Würden wir mit einer Firma/div. Networker an dem Pranger, nicht alle in einen Topf schmeissen? Es gibt immer noch viele Networker, die nach guten moralischen Grundsätzen ihr Network betreiben!

Die Networker (denke, die Mehrheit), die fair arbeiten, wären die Geschädigten und sie haben es wirklich nicht verdient.

Da bei den meisten Unterlagen i. d. R. keine Namen aufgeführt sind, dürfte ein Nachweis nur schwer zu erbringen sein.

Ich vertraue letztendlich der "natürlichen Selektion".

Nach dem Motto: Was Du verteilst, bekommst Du doppelt und dreifach zurück! Im negativen, wie im positiven!!!

LG
Frederic

Schlaumeier · Specialist Anmeldungsdatum: 19.10.2004 Beiträge: 114

Hallo liebe User Kollegen!

Die "Gebrauchanleitung" zur Vertriebspartnergewinnung vom branchenbekannten Dennis N. klingt in der Tat abschreckend.

Aber mal im ernst, was glaubt ihr wie Kundengewinnungs-Trainings in hochseriös eingestuften Konzernen ausehen? Da fliegen, hinter geschlossenen Türen allerdings, die Fetzen noch ganz anderst. Kunden und Vertriebspartner sind auch da nur Mittel zum Zweck. Der Unterschied ist nur, daß in diesen Konzernen Profis arbeiten und solche internen "Strategiepapiere" nicht an die Öffentlichkeit kommen.

Glaubt wirklich irgend jemand hier im Forum das eine Aldi/Lidl/Schlecker-Filiale oder ein Kunde dort mehr ist als Mittel zum Zweck?

Network Marketing ist weder besser noch schlechter als ein anderes Vertriebssystem, nur dilettantischer betrieben, was in der Natur der Sache liegt.

Darum wird Network Marketing sich meiner Meinung nach so nie etablieren, weil`s halt in dieser Form eine Laienspieltruppe ist. Von Network Marketing als einer Jobmaschine zu sprechen, die kurz vor dem Durchbruch steht halte ich für glatten Unsinn. Dennoch ist beachtliches Potenzial vorhanden und könnte zum Nutzen vieler umgesetzt werden.

Pfiffige Networker - und Dennis N. ist ein solcher - können trotzdem großen Erfolg haben, für die andern bleibt`s ein Hobby. Das sich jemand durch Network Markeing ruiniert hat hab ich noch nicht erlebt, die waren das dann alle schon vorher.

@ Lillia

Deine Idee einen Pranger errichten zu wollen halte ich für übel. Da muß man dann fairerweise alle Vertriebssysteme dieser Welt anprangern nicht nur Networkunternehmen.

Interne Klartext-Vertriebsanweisungen/Schulungen klingen in den Ohren derer, für die sie nicht bestimmt sind immer schlecht, sind aber in allen Vertrieben gegenwärtig.

Grüße vom Schlaumeier

nicht verzagen, Schlaumeier fragen

Die echte Daggi · Specialist Anmeldungsdatum: 17.11.2004 Beiträge: 183 Wohnort: dortmund

schlaumeier natürlich hast du recht dass man andere vertriebssysteme und firmen sicher auch grosskonzerne dann auch an den pranger stellen müsste - ich würde sagen muss. soll auch bitte jemand tun.

und vor mir aus auch gleich die politiker, die korrupt sind auch.

aber hier geht es nun mal um mlm also wird hier das angeprangert was nicht in ordnung ist im mlm und das gelobt - was klasse ist. denn hier wird es keinen maulkorb geben - nur weil es in anderen lebens- und wirtschaftsbereichen auch kritikwürdiges gibt.

eine ähnliche arbeitsbeschreibung hab ich auch mal von einem vertriebstrainer für mlm bekommen - der hatte quinz und hmi hinter sich. er konnte mich allerdings davon nicht überzeugen. heute wandert er wieder irgendwo rum als trainer. irgenwo findet der offene ohren. lg daggi

Lillia

Hallo Schlaumeier,

herzlich willkommen bei Gomopa - und in der MLM-Rubrik.

Natürlich stimmt vieles von dem, was Du sagst. Ich komme selbst aus dem Verkauf und weiß natürlich, daß es überall Verkaufstrainings gibt. Allerdings dürfte es wohl kaum ein Unternehmen geben, das solche "Anweisungen" an die Verkaufsmannschaft herausgibt wie jenes, das Woddy hier eingestellt hat.

Wir reden hier aber auch nicht über "normale" Firmen - wir befinden uns nun mal in der MLM-Rubrik. Und wenn in der Networkerszene landauf, landab über den miserablen Ruf geklagt wird, den MLM in Deutschland genieße - dann braucht man sich angesicht des obigen "Pamphlets" von Handlungsanweisung doch wirklich nicht zu wundern.

Entweder ist man bereit, nach Ursachen zu suchen - und diese ggf. zu beseitigen, oder man macht weiter wie bisher. Dann wird sich allerdings auch nichts ändern!

Dies "Wasch mir den Pelz, aber mach mich nicht naß" funktioniert nämlich nirgendwo!

Schlaumeier · Specialist Anmeldungsdatum: 19.10.2004 Beiträge: 114

Hallo Forums-Kollegen!

Lillia, ich glaube bzw. weiß, daß es bei allen Vertriebsfirmen gängige Praxis ist, mit solchen Anweisungen zu arbeiten. Im Gegensatz zu MLM-Firmen gehen jedoch "richtige" Unternehmen mit solchen Internas anderst um. Da dringt nichts nach außen, was solch ein schlechtes Bild zeichnen würde.

Es ist gut, daß hier Dinge kritisch - und zwar intelligent kritisch - angegangen werden. Dazu paßt aber kein Pranger, weil Mittelalter!

Ich bin zwar ein Schlaumeier, aber den Stein der Weisen in Sachen Network Marketing hab ich auch noch nicht gefunden.

Vertrieb ist eine gnadenlose Angelegenheit. Network bedient sich einfachster Menschen (bitte nicht falsch verstehen, soll keine Beleidigung sein), wie soll daß gutgehen?

MLM rühmt sich jeden zu nehmen, ohne Ansehen von Person, Ausbildung, Eignung, Zeignissen und Vorleben. Und solche Menschen bekommt es dann auch. MLM stellt keine bzw. nur minimalste Ansprüche an seine Geschäftspartner und so werden diese auch geführt. Schade zwar, aber auch wiederum systembedingt. Es mag unverständlich klingen, aber ein Dennis N. aus M. weiß mit wem er arbeitet und entsprechend sind seine Anweisungen...

Grüße vom Schlaumeier

nicht verzagen, Schlaumeier fragen

Babsi2 · Pathfinder Anmeldungsdatum: 20.08.2004 Beiträge: 300 Wohnort: Gummersbach

Ich bin gelehrnte Konditoreifachverkäuferin. Als ich meine Ausbildung begonnen habe, wurde ich erst mal über einen gewisse Zeitraum mit allem vertraut gemacht, dazu gehörte unter anderem auch putzen und spülen. Nach ca einem viertel Jahr gab es eine überbetriebliche Ausbildung über mehrere Wochen. Erst dann wurden wir auf die Kunden losgelassen. Was lag neben mir auf der Theke? Oh......ein Kundengesprächsleitfaden. Der wurde gebüffelt, gebüffelt........ Ich musste den Leitfaden nicht Wort-wörtlich übernehmen, aber ich musste das Schema übernehmen. Erst als ich das beherrscht habe, wurde der Leitfaden dort entfernt.(Natürlich entwickelt man schon bald seine eigene Art, und auch ein wenig Small-Talk gehört dann in ein Kundengespräch)

Ich habe meine Gesellenprüfung als 2. beste in dem Jahr abgelegt.
Aus diesem Betrieb kenne ich keinen Ausbildenden, der nicht mit zur Spitze gehörte.
Der oben erwähnte Leitfaden, finde ich auch sehr übertrieben, ich persönlich würde mit diesem auch nicht arbeiten wollen.

Ist aber der Leitfaden so ausgelegt, dass man schon bald möglichst in der Lage ist seine Telefonate eigenständig zu führen, so dass man sich damit WOHL fühlt, bin ich kein Gegner davon.

lg babsi

Bamboo · Newbie Anmeldungsdatum: 12.01.2005 Beiträge: 44

@all,
wäre es zunächst nicht interessant zu beleuchten, warum so eine Arbeitsweise scheinbar notwendig ist/wird?

Network kann jeder machen! Nur nicht jeder bringt die gleiche Qualifikation mit! Der eine bringt mehr, der andere weniger mit.
Insbesondere bei den Network-Riesen gelten scheinbar besondere Regeln!?

1. Auf diversen Veranstaltungen wird jedem die Millionärsgeschichte präsentiert. Und verständlicherweise möchte jeder Millionär werden.
Wie beim Lotto, da macht jeder gerne mit, Du brauchst ja nur 6 Kreuzchen machen...

2. Das Vergütungsplan spielt dabei auch eine große Rolle.
z.B. ein Stair-Step-Break-Away-System genereriert schnelles Wachstum, sowohl aus der Sicht des Unternehmens, als auch des Networkers. Positiv betrachtet!

3. Network erfordert unternehmerisches Denken, welches nicht jeder von Anfang an hat, bzw. mitbringt! Man muß es ggf. erlernen! (am Rande bemerkt: Das ist vielen nicht wirklich klar!)

Bis hier läuft eigentlich alles sehr legitim!

Für meinen Geschmack ist es aber der falsche Weg jedem gleich die "Millionärskarotte" hinzuhalten. Die falsche Zielsetzung verleitet einige gerade Dinge zu tun, die von der Qualifikation her, garnicht in die Praxis umgesetzt werden können.
Aber es wurde ihm ja gesagt - Du kannst es auch!
Also ruft der "Millionär in spe" nach funtionierenden Hilfsmitteln, die er benutzen kann...!

Der Upliner hat oftmals durch diverse Qualifikationen, die er bewältigen will, nicht die Zeit und Muse (auch Unvermögen) sich um den einzelnen so zu kümmern, wie es erforderlich wäre. Also ist es einfacher der "Downlinemasse" ein Tool in die Hand zu geben, womit vermeintlicher Erfolg entstehen kann/könnte.

Network ist eine wirklich großartige Möglichkeit! Nur jeder bringt andere Vorraussetzungen mit. Wenn Du eine Lehre absolviert hast, steigst Du auch nicht gleich in die Vorstandsetage ein. Viele "Topnetworker" suggerieren den Interessenten aber genau das ein.

Nehmen wir das Beispiel HL.
1991 begann die HL-Story in Deutschland.
Bis 1995 wurden etwa 500 000 Berater für die HL-Geschäftsidee gewonnen.
Ein gewaltig schneller Wachstum!
HL ist professionellst organisiert und bietet jedem eigentlich die Möglichkeit Network perfekt zu erlernen.

Fairerweise muß ich aber auch anfügen, daß es viele gibt, die glauben mit der "Fernsehbedienung" in der Hand, lassen sich große Geschäfte aufbauen.
Die gibt es auch - und das auch noch reichlich!
Vorallem kann ich diejenigen nicht verstehen, die eine geschäftliche Entscheidung fällen und z.B. ca. 5000 € investieren und sich entspannt zurücklegen - und denken, sie würden jetzt automatisch reich!?

Doch hier ein Beispiel der anderen Art:
Von G.K. habe ich neulich auf einer Homepage gelesen, ist angeblich mit "Jobmobil" die "letzten Jahre" sehr erfolgreich geworden. Die Wahrheit ,daß er (1992 u. 93) zig tausende DM/Monat in Anzeigenschaltungen quer durch die BRD gesteckt hat, und einer Masse von Menschen den Traum vom Millionär offeriert hat. Er hat für sich seinen Profit erkannt und gesichert. Als Deutschland für HL und G.K. verbrannt war, konzentrierte sich das ganze Geschehen auf neue ausländische Märkte. Womit die Umsatzeinbrüche wieder aufgefangen werden konnten. In Deutschland lief alles, zwar stark reduziert, weiter!
Es liegt auf der Hand, daß ein G.K. zeitlich nicht in der Lage gewesen seine dürfte, Network nach klassischen Prinzipien zu betreiben. Alles nach dem Motto, „Friss oder stirb“!

Die Frage, die sich mir stellt, ist, in wie weit HL wissentlich diverse umsatzorientierte Vorgehensweisen der "Großen" duldet oder gar wünscht und die Kleinen, die es den Großen eigentlich nur versuchen nachzumachen, abmahnt...!?!?

Heute wird jedenfalls von HL propagiert, wir müssen unser Image wieder verbessern. Wir wollen ein Markenprodukt werden! Wie schön!?
Mit Menschen, die an die zweifellos sehr guten Produkte glauben, wird heute versucht, klassisch nach ethischen Grundsätzen, ein sauberes Image wiederherzustellen.
Die für verbrannte Erde in der Vergangenheit gesorgt haben, sind nach wie vor Nutznieser und können es zum Teil immer noch nicht sein lassen und fahren ihre alte Tour, wie gehabt.

Und alle, diejenigen, die an das saubere Image glauben und daran arbeiten, sind die "Geprellten", weil sie für die Arbeit und das Geld, was sie investieren, nicht oder nur mit größtem Aufwand die entsprechenden Gewinne erwirtschaften können.

Ich persönlich sehe bei HL sehr gute Produkte, die eine absolute Daseinsberechtigung haben, aber wer mit HL heute arbeitet, ist sicherlich gut beraten seine Einkommensmöglichkeiten nach unten zu relativieren.
Eine große Karriere dürfte, wenn überhaupt, nur mit härtester Arbeit und viel Durchhaltevermögen zu verwirklichen sein.

Nun ich persönlich habe durch HL in der Vergangenheit sehr viel über Network gelernt. Dafür bin ich HL auch sehr dankbar!
Vielleicht tragen hier meine Gedanken zu einer Verbesserung der Situation bei!? Letztendlich, kämen die positiven Veränderungen auch den kleineren Networks zu Gute!

Ebenso bin ich davon überzeugt, daß ein "Pranger" eher das Gegenteil bewirkt, als was er erreichen soll, nämlich Konflikte! Berater, die für ihre Produkte und ihr kleines Nebeneinkommen arbeiten, werden in erster Linie damit gestraft!
Kommunikation ist da für die Zukunft sicherlich ein weitaus effektiverer Weg !!!

Auf eine gute Zukunft im Network! Es ist und bleibt eine sehr chancenreiche Möglichkeit für jeden, der bereit ist die "Fernbedienung für den Fernseher" aus der Hand zu legen!

GI-Grüße für alle
aus dem Ländle
Frederic
alias Bamboo, der vom Bambus-Network!

Browser · . Anmeldungsdatum: 17.11.2003 Beiträge: 2016

Also ein wirklich guter Artikel des vielzitierten und vielschreibenden Michael Sander, wobei ich ansonsten nicht unbedingt seiner Meinung bin. Ich rede von seinem Beitrag über den sogenannten Maulkorberlaß.
Sofern mit dieser Bezeichnung die beschriebene Telefonunterstützung gemeint sein sollte, so handelt es sich hierbei um keinen Maulkorb, sondern um eine unterstützende Maßnahme seitens der Führungsleute, um den Jung-MLMlern einmal die Scheu vorm Telefon zu nehmen, ganz besonders aber soll dies dazu dienen, als roter Faden beim Gesprächsziel zu bleiben, nämlich die erfolgreiche Einladung zum Info-Abend etc.
Hilfreich dabei sind oft große Merkzettel neben dem Telefon: Ich bin der Herr im Ring!, oder: Wer fragt, bestimmt das Gespräch!, oder: Was ist das Ziel dieses Gesprächs?, etc., etc.

Der Praktiker hat ohnehin seine 2 - 3 Einleitungssätze, die sich nie verändern, geht dann aber mit persönlichen Worten und eigenem Stil in die Situation des potentiellen Gastes ein, um auf diesem Weg innerhalb der nächsten 2 - 3 Minuten zum Abschluß (erfolgreiche Einladung zu gelangen.

Der Maulkorb als solcher wird im MLM kaum gebraucht, und wenn, dann nur von Führungskräften der mittleren Ebene, um nicht unnötig Zeit zu verschwenden. Von der Sache her auch nicht unbedingt verkehrt, da der Neuling vor allen Dingen auf grund seiner Präsenz bei Werbe- und Verkaufsgesprächen die gewünschte Vorgehensweise erlernen soll.

Und damit wir wissen, womit wir es zu tun haben, hat der User 'Schlaumeier' folgendes geschrieben:

Babsi2 · Pathfinder Anmeldungsdatum: 20.08.2004 Beiträge: 300 Wohnort: Gummersbach

Michael Sander · User gebannt Anmeldungsdatum: 07.10.2004 Beiträge: 106

Nun, es bleibt doch immer dabei:

Network ist Umsatzsache! Es geht um Umsatz! Es geht ums Geld verdienen!

Wenn schon gut bezahlte "Vertriebsprofis" in den oberen Etagen der deutsche Wirtschaft die Sache (geheim) auch gnadenlos angehen - wie kann man es den vermeintlichen Laien im MLM verdenken - leben Sie doch tatsächlich nur vom Umsatz - im Gegensatz zu den Lenkern der Wirtschaft die wenigstens noch ein Gehalt bekommen - was allerdings auch nur mit Umsatz ausgezahlt werden kann.

Alles - egal was mal erfunden wird - muss vertrieben werden. Vertrieb und Verkauf ist der Dreh- und Angelpunkt unserer Wirtschaft.

Das zu ändern, wäre wie die Welt zu ändern - ein ehrendes Ziel - aber erreichbar?

Was man ändern kann, ist das man die Dinge beim Namen nennt. Die Führungskräfte outet, die Unternehmen (so man an die Internas kommt) outet.

Der Pranger aus dem Mittelalter - vergleichbar mit dem Internet!!

Hier kann (leider/zum Glück) jeder schreiben was er will - es ist an uns diese Infos zu filtern.

Ich werde mit www.theobtainer.de die Möglichkeiten ausschöpfen die ich habe um die Arbeitsmethoden der Unternehmen/Führungskräfte unter die Lupe zu nehmen. Hier bei GOMOPA sagen die Verantwortlichen, dass sie das gleiche tun werden.

Nutzen wir die Möglichkeiten die wir haben und benennen wir auch die positiven Beispiele - das hilft allen weiter ...

Vielleicht erreichen die Informationen aus dem Netz irgendwann viele neue Interessenten die dann sagen: "Ach nee, die Nummer mit NIX sagen - die ist unseriös und zeugt von Unfähigkeit! Dann lieber eine andere Upline oder gleich ein anderes Unternehmen!!"

Ich wünsche mal nen schönes Wochenende ...

Michael Sander
www.obtainer.info

Lillia

Ich glaube, man verkennt (oder interpretiert) hier die Bedeutung des Wortes "Pranger".

In meinen Augen stehen automatisch jene Firmen am sog. "Pranger", von denen bekannt wird, daß sie nach dem Muster arbeiten, wie von Woddy hier eingestellt.

Keine Firma oder Upliner dürfte glücklich darüber sein, wenn die breite Öffentlichkeit davon erfährt, daß sie ihre VP's so oder ähnlich instruiert. Andererseits wissen wir jetzt, daß nicht jeder Networker "doof" oder "unfähig" ist, wenn er Fragen von Interessenten nicht beantwortet. Ihm ist einfach eingebläut worden, so und nicht anders zu arbeiten. Punkt.

Heinrich Dreier · ** Consulter ** Anmeldungsdatum: 28.09.2003 Beiträge: 2921

Die echte Daggi · Specialist Anmeldungsdatum: 17.11.2004 Beiträge: 183 Wohnort: dortmund

ich glaube das grundproblem - ist (neben diverser anderer mängel des produktes oder der dienstleistung die angeboten wird oder dass kein bedarf vorhanden ) die fehlende geduld.

man kommt mit offenheit und ehrlichkeit (vorausgesetzt es besteht bedarf für das produkt oder die dienstleistung und das preis-leistungs-verhältnis stimmt) sicher immer langfristig stabiler weiter. aber das grundproblem der meisten führungskräfte ist - sie haben keine geduld. anstatt langsame stabiles gesundes wachstum abzuwarten - die zeit die dies benötigt - mit der ausbildung der mitarbeiter zu nutzen, wird es zum teil propagiert - oder auch nur geduldet, dass die downline sich unlauteren mitteln oder geheimniskrämerei bedient. lieber die masse als die klasse - erstmal jeden auf eine veranstaltung schleppen - erstmal bei jedem den man kennt einen beratungs- oder verkaufstermin machen und eh da jemand dummes zeug erzählt - oder kunden und potentielle neue vps anfangen zu denken - lieber geheimnisvoll sein.

ich glaube dass die ungeduld das problem ist - man will schnell wachsen - man will morgen schon reich sein - nicht übermorgen einfach nur kleinen wohlstand genießen. lg daggi

Heinrich Dreier · ** Consulter ** Anmeldungsdatum: 28.09.2003 Beiträge: 2921